Stojí váš šéf za starou bačkoru? Tak přestaňte brečet a jednejte
Asi budu mluvit za víc lidí, když řeknu, že každý z nás už potkal skvělé i naprosto příšerné šéfy a kolegy. Sama jsem za téměř třicet let v pracovním procesu zažila ledacos – od inspirativních lídrů po chodící varování před vyhořením. A v jednom mi dáte za pravdu: v každé firmě se najde ten jeden věčný stěžovatel, co si už dávno vyplakal veškerý kredit důvěry. A pokud patříte mezi ty, kdo nejsou spokojení, a chtějí s tím něco dělat, tady je pár tipů, jak přestat brblat a začít jednat.
1. Poznejte svého šéfa
Přestaňte hrát roli „ublížené holčičky z kancelářské džungle“. Sledujte, jak váš šéf přemýšlí, co ho motivuje a co ho spolehlivě vytočí. A prosím – neposlouchejte drby z kuchyňky, ty nejsou relevantním zdrojem. Potřebujete fakta z vlastní zkušenosti. Ta se vám budou v budoucnu sakra hodit.
2. Vyjednávejte jako profík
Jestli čekáte, že vám šéf zlepší podmínky, protože to cítíte „přece jako správné“, tak hodně štěstí. Málokdo je tak empatický, aby se vás sám zeptal, a pokud tuší, že by musel řešit něco nepříjemného, raději se vás nezeptá vůbec. A později s úsměvem prohlásí: „Ale vždyť jste nic neříkala.“
Takže – buďte přímí, připravte si argumenty, čísla a konkrétní návrhy změn i jejich přínosů. A ano, budete muset otevřít pusu a udělat něco za sebe. E-maily s předmětem „Jen pro info“ nikomu život nezměnily.
3. Začněte u sebe
Toužíte po změně? Nevyhovuje vám směr, situace nebo náplň práce? Změňte to. Určitě jsou věci, které můžete začít dělat jinak a hned. Ignorujte to, co neovlivníte, a nestarejte se o agendu kolegů. Když budete vidět a slyšet v pozitivním smyslu, lidé si vás začnou všímat. A když se o vás začne mluvit, šance na posun stoupají.
4. Pracujte na svém PR
Pozitivní energie se vrací. Dobrý výkon, iniciativa a něco navíc – to jsou věci, kterých si lidé ve firmě všimnou. Třeba to nebude hned váš šéf, ale to nevadí. Možná se k vám dostane nabídka z jiné části firmy a přesně to bude ta změna, kterou potřebujete.
5. Zvažte odchod
Nejdrsnější, ale často nejúčinnější tip: Pokud jste vyčerpali všechny možnosti a pořád jste v pekle, tak odejděte. Ano, bude to nepohodlné. Ale čekat, že se váš šéf magicky změní, je asi jako věřit, že vám v kuchyňce přes noc vyroste unicorn matcha bar.
Závěr?
Váš šéf není váš rodič ani terapeut. A vy nejste strom – můžete se pohnout. Buď změnu chcete a jednejte, nebo si dál stěžujte u kafe a posílejte kolegům screenshoty jeho bizarních e-mailů pro pobavení. Jen pak neříkejte, že se nic nemění.
